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公司出新规:春节后上班禁闲聊

来源:本站|发布时间:2012-02-01|浏览次数:

在广告公司上班的孔庆翔本想和同事分享一下春节经历,这条规定让他有些失望


  前天,当孔庆翔兴冲冲地到达办公室时,看到的并不是同事们聚在一起摆谈春节的趣事,而是每个人坐在工作间干着手上的工作,他才猛然想起,放假前公司制定的新规:节后上班禁止在办公室谈论与工作无关的事。


  节后上班不准闲聊


  孔庆翔在汽博中心新科国际写字楼一家广告公司上班,前日是节后上班的第一天,当到达公司时,他更愿意与同事一同分享假期中自己的经历,然而当他跨进公司后,只见同事们各自坐在办公桌前处理着自己手中的事情,见他到达办公室后,也只是报以一个微笑或简单的问候几句,没了去年春节回来后,大家相互说笑,互赠老家土特产的场景。


  孔庆翔这才猛然想起,节前最后一次周例会上,公司老总制定了一项新规———节后上班禁止在办公室谈论与工作无关的事。孔庆翔说,自己当时的确感到有些失望。“春节上班也应该有个缓冲期,不然上班第一天同事就几乎相互不搭理,让人感到好像7天没见大家就相互不认识似的。”


  对此公司杨老板却有自己的看法:“制定这样的新规就是为了让员工在节后能够快速收心,全力投入到工作中。”


  年假必须连着春节


  “节后亲戚朋友几乎都上班了,我却还有7天假期,真不知道怎么玩。”昨日在接受晨报记者采访时,童小姐不禁抱怨。童小姐的春节长假要到2月4日才结束,在春节期间,每次走亲串户时,听说童小姐的假期这么长,无不引来亲戚朋友的羡慕,但是童小姐也只能每次都反复向他们解释,并非春节长假有这么长,而是公司规定这一年的年假必须连着春节一起休息了,此后全年不可以再请假。


  “春节过后,公司业务并不多,所以节后上班也没有什么工作要做,与其让这么多员工上班,不如让我们提前把年假休了,到公司业务繁忙的时候,就没有大家请年休的烦恼了。”童小姐解释。


  公司新规应贴近员工


  节后公司出台的新规花样繁多,有些更是让员工哭笑不得,对此联英人才副总曾华认为,如果公司希望员工能够在节后立即投入到工作中,公司完全可以采取在节后第一天上午开“收心会”的方式来更平稳的进行,在会上明确员工的工作目标以及近期工作的重点,这样有利于员工能够尽快找回工作状态。

 
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